Job Summary Per il nostro HQ di Signoressa di Trevignano stiamo ricercando un/a brillante neolaureato/a che, a supporto del Group Learning & Talent Development Manager, contribuisca alle attività di sviluppo e formazione del personale del Gruppo Omnia Technologies. La risorsa sarà coinvolta nell’ideazione, implementazione e monitoraggio di progetti e iniziative HR strategiche, all’interno di un contesto dinamico, stimolante e in forte crescita. In particolare, fornirà supporto nelle seguenti attività: Progettazione, lancio e reporting di programmi e percorsi formativi per il personale; Implementazione e monitoraggio dei processi di Performance Management, Leadership Development e Onboarding; Coinvolgimento in progetti relativi a Talent Management & Development; Sviluppo di iniziative in ambito wellbeing, diversity & inclusion ed employer branding; Raccolta, analisi e sintesi di feedback per il miglioramento continuo della employee experience; We are looking for: Laurea in discipline umanistiche ; Forte interesse per il mondo HR, in particolare per i temi legati a Learning & Development; Spirito di iniziativa, energia e adattabilità per affrontare progetti eterogenei; Ottima padronanza del Pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint; Buona conoscenza della lingua inglese; Ottime capacità relazionali, ascolto attivo, team working; Precisione, affidabilità, orientamento al risultato e gestione efficace delle priorità; Esperienze precedenti in attività di formazione e sviluppo saranno considerate un plus; We offer: Inserimento in un contesto internazionale, stimolante e manageriale, in continua crescita, che funge da acceleratore di esperienze, dove sarà possibile accrescere competenze tecniche, specialistiche e trasversali grazie a percorsi e opportunità di apprendimento continuo. La risorsa selezionata avrà autonomia, fiducia e spazio per proporre idee e contribuire attivamente a progetti sfidanti, maturando un’esperienza concreta nella costruzione dei pilastri fondamentali dell’HR Management. Op...
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